Belohnen Sie die Treue Ihrer langjährigen Mitarbeiter mit personalisierten Geschenken
Würdigen Sie Ihre langjährigen Mitarbeiter für ihr Engagement, ihre Geduld und die Jahre, die sie für das Gedeihen Ihres Unternehmens aufgewendet haben. Gestalten Sie Ihr Programm zur Ehrung langjähriger Mitarbeiter mit personalisierten elektronischen Geschenken, Erlebnissen und Waren spannend und ansprechend.
Stellen Sie einen Prämienkatalog mit Ihrem Markenlogo und -thema zusammen, indem Sie aus mehr als 1 Mio. Optionen wählen, und versenden Sie Prämien über eine personalisierte E-Mail und eine Landing Page.
Integrieren Sie mit jedem HRMS
Verbinden Sie sich mit Tools wie SAP Successfactors, Workday, UKG, Peoplestrong, Freshteam, Keka, Zoho People, BambooHR oder anderen Plattformen, um automatisierte Workflows einzurichten.
Senden Sie Belohnungen über mehrere Kanäle
Liefern Sie nahtlos spannende Prämien in Form von Punkten, Links oder Codes per SMS, E-Mail oder WhatsApp und verfolgen Sie die Lieferung und Einlösung der Prämien in Echtzeit.
Vertrauen bei führenden Unternehmen weltweit
Geben Sie Ihren treuen Mitarbeitern das Gefühl, respektiert, geschätzt und umsorgt zu werden
Belohnungen für langfristige Dienste fördern ein starkes Gefühl der Zugehörigkeit und Verbundenheit mit dem Unternehmen. Die Mitarbeiter haben das Gefühl, ein integraler Bestandteil des Unternehmens zu sein, was ihre emotionale Bindung und ihre Zufriedenheit steigert.
Retain top talent and reduce high turnover
Auszeichnungen für langjährige Betriebszugehörigkeit fördern Loyalität, Engagement und Arbeitszufriedenheit. Dadurch werden die Mitarbeiter motiviert, zu bleiben und zum langfristigen Erfolg des Unternehmens beizutragen. Außerdem trägt eine geringere Abwanderung dazu bei, die Kontinuität zu wahren und die Zusammenarbeit zu verbessern.
Create a positive workplace culture
Die Anerkennung langfristiger Verpflichtungen stärkt nicht nur das Engagement des Unternehmens für seine Mitarbeiter, sondern fördert auch Teamarbeit, Kameradschaft und gegenseitigen Respekt. Diese positive Verstärkung fördert eine positive Arbeitsplatzkultur.
Give your employees the gift of choice
Reward your loyal employees wherever they are and empower them with the freedom to redeem from a vast global catalog.
Rewards accessible in 100+ countries with multi-currency and multilingual options
Mehr als 1 Million Prämienoptionen in über 25 Kategorien, darunter Geschenkkarten, Prepaid-Karten, Erlebnisse, Waren und vieles mehr.
Flexible rewarding with the option to send them in custom denominations
Send rewards individually or to multiple recipients at once
Elevate your tenure award program in 3 simple steps
1
Kampagne für Auszeichnungen erstellen
Richten Sie Ihre Kampagne für Serviceprämien ein und erstellen Sie personalisierte E-Mails, um Belohnungen auf Abruf oder auslösungsbasierte Belohnungen über HRMS-Integrationen zu versenden.
2
Belohnung und Freude
Versenden Sie Prämien in Form von Punkten, Codes oder Links, die von den Empfängern gegen Geschenkkarten, Erlebnisse, Merchandising-Produkte und vieles mehr eingelöst werden können.
3
Förderung der Arbeitsmoral
Sorgen Sie für eine problemlose Verteilung der Prämien, ohne sich um Währungsumrechnungen kümmern zu müssen. Erfreuen Sie Ihre Mitarbeiter mit einer Prämie ihrer Wahl.
Unsere Belohnungsplattform ist vollkommen sicher und für Unternehmen geeignet!
Unsere Plattform stellt Sicherheit und Datenschutz in den Vordergrund, um die dynamischen Anforderungen von Unternehmen aller Branchen zu erfüllen. Unser Engagement geht über die Innovation hinaus - wir sind rund um die Uhr erreichbar und sorgen dafür, dass jedes Problem schnell gelöst wird.
Hier ist das Angebot von Xoxoday :
24x7 Kundenbetreuung
Encryption of sensitive data while providing HTTPS and HSTS for secure connections
Die Plattform erfüllt alle globalen Standards wie WCAG, SOC II, ISO 27001, CCPA, HIPPA und GDPR.
Kontrollen und Prozesse wie VAPT, Code Reviews, BCP, Firewalls, IDS, Protokollierung, Überwachung, MFA, Datenverschlüsselung und Code Audits.
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