Belohnen Sie die Treue Ihrer langjährigen Mitarbeiter mit personalisierten Geschenken. Xoxoday ist Ihr Partner, wenn es darum geht, das Engagement Ihrer Mitarbeiter zu würdigen und zu feiern. Mit unserem innovativen Programm zur Auszeichnung langjähriger Mitarbeiter machen wir den Prozess einfacher, schneller und lohnender als je zuvor.
Xoxoday lässt sich nahtlos in Ihr bestehendes HR-Management-System integrieren, egal ob es sich um SAP SuccessFactors, Workday, UKG, PeopleStrong, Freshteam, Keka, Zoho People, BambooHR oder eine andere Plattform handelt. Unsere Plattform ermöglicht es Ihnen, einen kuratierten Prämienkatalog zu erstellen, der Ihre Markenidentität widerspiegelt, und Prämien über personalisierte E-Mails und Landing Pages zu versenden.
Sparen Sie Zeit und rationalisieren Sie Ihre Prozesse mit den automatisierten Workflows von Xoxoday. Stellen Sie eine Verbindung zu Ihrem bevorzugten HRMS her, um automatisierte Workflows einzurichten, die die Ehrung langjähriger Mitarbeiter zu einem Kinderspiel machen. Überlassen Sie Xoxoday die Logistik, damit Sie sich darauf konzentrieren können, die Leistungen Ihres Teams zu würdigen.
Verteilen Sie Prämien an Ihre Mitarbeiter über verschiedene Kanäle, z. B. Punkte, Links oder Codes, die per SMS, E-Mail oder WhatsApp verschickt werden. Unsere Echtzeit-Verfolgungsfunktion ermöglicht es Ihnen, die Zustellung und Einlösung von Prämien zu überwachen, um eine nahtlose Erfahrung für Sie und Ihre Mitarbeiter zu gewährleisten.
Machen Sie Ihr Programm für langjährige Betriebszugehörigkeit zu einem Erfolg, indem Sie Ihren Mitarbeitern die Möglichkeit geben, ihre Belohnungen selbst auszuwählen. Bieten Sie eine sofortige Belohnung, die Freude macht.
Die Anerkennung langjähriger Dienste fördert ein starkes Gefühl der Zugehörigkeit und Verbundenheit mit dem Unternehmen. Die Mitarbeiter fühlen sich geschätzt und für ihr Engagement gewürdigt, was die Arbeitsmoral und die allgemeine Zufriedenheit am Arbeitsplatz fördert.
Auszeichnungen für langjährige Betriebszugehörigkeit fördern die Loyalität, das Engagement und die Arbeitszufriedenheit der Mitarbeiter. Wenn Sie das Engagement Ihrer Mitarbeiter anerkennen und belohnen, ist es wahrscheinlicher, dass Sie Top-Talente an Ihr Unternehmen binden und die Fluktuationsrate senken, was wiederum für Kontinuität und Stabilität in Ihrem Unternehmen sorgt.
Die Würdigung langfristigen Engagements unterstreicht das Engagement des Unternehmens für seine Mitarbeiter und fördert eine Kultur der Wertschätzung und des Respekts. Das Feiern von Meilensteinen fördert die Teamarbeit, die Kameradschaft und die gegenseitige Unterstützung und trägt letztlich zu einem positiven und unterstützenden Arbeitsumfeld bei.
Die Belohnung Ihrer Mitarbeiter ist nicht nur eine Anerkennung für deren harte Arbeit, sondern steigert auch die Gesamtleistung Ihres Unternehmens. Mit Xoxoday können Sie einen bemerkenswerten 10-fachen Return on Investment (ROI) erzielen, indem Sie in das Wohlbefinden und die Zufriedenheit Ihrer Mitarbeiter investieren.
Lassen Sie sich Berichte in Ihren Posteingang schicken oder nutzen Sie unser Dashboard, um Informationen über den Erfolg Ihres Prämienprogramms zu erhalten.
Überwinden Sie geografische Grenzen ohne Umrechnungsschwierigkeiten. Liefern Sie E-Geschenke in der von Ihnen bevorzugten Währung.
Xoxoday Plattform erfüllt die höchsten Zertifizierungsstandards und trägt dazu bei, den Aufwand für die Einhaltung von Vorschriften in Ihrem Unternehmen zu verringern.
24*7-Support mit 99,9 % Reaktionszeit. Unterstützung bei der Einrichtung, Unterstützung bei der Einlösung, Chat und E-Mail-Hilfe.
Investieren Sie in die Zukunft Ihrer Mitarbeiter und stärken Sie Ihre Unternehmenskultur mit dem Xoxoday' Programm für langjährige Betriebszugehörigkeit. Feiern Sie die Loyalität Ihrer Mitarbeiter, fördern Sie ihr Engagement und schaffen Sie einen Arbeitsplatz, an dem sich jeder wertgeschätzt und anerkannt fühlt. Starten Sie noch heute mit Xoxoday und eröffnen Sie sich eine Welt der Möglichkeiten, um den Einsatz und das Engagement Ihres Teams anzuerkennen und zu belohnen.
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