✨ لا تفوت الفرصة! سجل في ندوة تقدير الموظفين عبر الإنترنت المقرر عقدها في 29 فبراير. 🎖️
✨ لا تفوت الفرصة! سجل في ندوة تقدير الموظفين عبر الإنترنت المقرر عقدها في 29 فبراير. 🎖️

سجل الآن

ندوة مباشرة عبر الإنترنت: أسرار لبناء دولاب الموازنة للنمو B2B2C ناجح
احفظ مكانك الآن

معجم مصطلحات التسويق

عرض المسارد

معدل الاحتفاظ بالعملاء

يشير معدل الاحتفاظ بالعملاء إلى النسبة المئوية للعملاء الذين يواصلون التعامل مع شركة خلال فترة زمنية معينة. إنه مقياس لقدرة الشركة على الاحتفاظ بعملائها الحاليين وإبقائهم مشاركين وراضين عن منتجاتها أو خدماتها.

صيغة حساب معدل الاحتفاظ بالعملاء هي كما يلي:

(معدل الاحتفاظ بالعملاء) = ((CE-CN) / CS)) × 100

ما هو معدل الاحتفاظ بالعملاء؟

معدل الاحتفاظ بالعملاء هو النسبة المئوية للعملاء الذين يواصلون التعامل مع شركة خلال فترة معينة. إنه مقياس رئيسي يقيس قدرة الشركة على الاحتفاظ بالعملاء ودفع الأعمال المتكررة.

لماذا يعتبر معدل الاحتفاظ بالعملاء مهما؟

يعد معدل الاحتفاظ بالعملاء مقياسا مهما للشركات لأنه يقيس النسبة المئوية للعملاء الذين يواصلون التعامل مع شركة خلال فترة زمنية معينة. فيما يلي بعض الأسباب التي تجعل معدل الاحتفاظ بالعملاء مهما:

  1. فعالة من حيث التكلفة: يمكن أن يكون اكتساب عملاء جدد مكلفا للشركات ، وغالبا ما يكون الاحتفاظ بالعملاء الحاليين أكثر فعالية من حيث التكلفة. يعني معدل الاحتفاظ المرتفع أن الشركة قادرة على الحفاظ على رضا عملائها ، مما قد يؤدي إلى تكرار عمليات الشراء ، والتسويق الشفهي الإيجابي ، وفي النهاية زيادة الإيرادات.
  2. الولاء: من المرجح أن يصبح العملاء الذين يواصلون التعامل مع شركة بمرور الوقت عملاء مخلصين. من المرجح أن يشتري العملاء المخلصون منتجات أو خدمات إضافية ، ويحيلون الآخرين إلى النشاط التجاري ، ويقدمون ملاحظات قيمة للمساعدة في تحسين الأعمال.
  3. ردود الفعل: يمكن أن يوفر الاحتفاظ بالعملاء أيضا ملاحظات قيمة للشركات. من المرجح أن يقدم العملاء الذين يواصلون التعامل مع شركة ما ملاحظات حول تجاربهم ، والتي يمكن أن تساعد الشركات على تحديد مجالات التحسين.
  4. ميزة تنافسية: يمكن أن يوفر معدل الاحتفاظ بالعملاء المرتفع أيضا ميزة تنافسية للشركات. إذا كانت الشركة قادرة على الاحتفاظ بعملائها بمعدل أعلى من منافسيها ، فمن المرجح أن تنجح على المدى الطويل.
حول المكافآت إلى نمو جرب التسليم السلس للمكافآت في أكثر من 100 دولة مع أكبر كتالوج عالمي مع Xoxoday! 

ما هو معدل الاحتفاظ الجيد بالعملاء؟

يختلف معدل الاحتفاظ الجيد بالعملاء حسب الصناعة والشركة ، ولكن معدل الاحتفاظ بنسبة 80٪ أو أعلى يعتبر جيدا بشكل عام. ومع ذلك ، من المهم ملاحظة أن المعيار يختلف باختلاف الصناعة ونوع العمل. 

كيف تحسب معدل الاحتفاظ بالعملاء؟

يمكن حساب معدل الاحتفاظ بالعملاء باستخدام الصيغة التالية:

((E-N)/S) × 100

أين:

  • E = عدد العملاء في نهاية فترة معينة (مثل شهر أو سنة)
  • N = عدد العملاء الجدد الذين تم اكتسابهم خلال نفس الفترة
  • S = عدد العملاء في بداية تلك الفترة

لتوضيح ذلك ، لنفترض أن النشاط التجاري كان لديه 500 عميل في بداية الشهر ، واكتسب 50 عميلا جديدا خلال الشهر ، وأنهى الشهر ب 450 عميلا. سيكون معدل الاحتفاظ بالعملاء لذلك الشهر:

((450 - 50) / 500) × 100 = 80٪

هذا يعني أن الشركة كانت قادرة على الاحتفاظ ب 80٪ من عملائها الحاليين خلال الشهر وأن 20٪ من عملائها لم يعودوا.

من المهم ملاحظة أنه يمكن حساب معدل الاحتفاظ بالعملاء لأي فترة زمنية ، ويوصى بتتبعه بانتظام لمراقبة رضا العملاء وولائهم.

كيفية تحسين معدلات الاحتفاظ بالعملاء

يمكن أن يكون تحسين معدلات الاحتفاظ بالعملاء استراتيجية رئيسية للشركات لتحقيق النجاح على المدى الطويل. فيما يلي بعض الطرق التي يمكن للشركات من خلالها تحسين معدلات الاحتفاظ بالعملاء:

  1. التركيز على خدمة العملاء: يعد تقديم خدمة عملاء ممتازة أمرا أساسيا للاحتفاظ بالعملاء. تأكد من معالجة مخاوف العملاء وقضاياهم بسرعة وكفاءة ، وتأكد من أن ممثلي خدمة العملاء على دراية وودودين.
  2. تقديم برامج الولاء: يمكن أن يحفز تقديم برامج الولاء العملاء على مواصلة التعامل مع الشركة. يمكن أن تتضمن هذه البرامج خصومات وعروض ترويجية حصرية ومكافآت لعمليات الشراء المتكررة.
  3. إضفاء الطابع الشخصي على تجربة العملاء: يمكن أن يؤدي تخصيص تجربة العملاء إلى جعل العملاء يشعرون بالتقدير والتقدير. يمكن أن يشمل ذلك رسائل البريد الإلكتروني أو الرسائل المخصصة وتوصيات المنتجات المخصصة والعروض الخاصة بناء على مشترياتهم السابقة.
  4. التحسين المستمر للمنتجات أو الخدمات: يمكن أن يؤدي التحسين المستمر للمنتجات أو الخدمات بناء على ملاحظات العملاء إلى إظهار الالتزام برضا العملاء والمساعدة في الاحتفاظ بالعملاء.
  5. البقاء على اتصال مع العملاء: يمكن أن يساعد البقاء على اتصال مع العملاء من خلال الرسائل الإخبارية عبر البريد الإلكتروني أو وسائل التواصل الاجتماعي في الحفاظ على رأس اهتمامات الأعمال وتحسين ولاء العملاء.
  6. الاستجابة للتعليقات السلبية: يمكن أن تظهر الاستجابة للتعليقات السلبية ومعالجة مخاوف العملاء التزاما برضا العملاء وتساعد في الاحتفاظ بالعملاء.

ما هي أمثلة الشركات ذات أعلى معدلات الاستبقاء؟

وفقا لمصادر مختلفة ، فإن بعض الشركات التي لديها أعلى معدلات الاحتفاظ بالعملاء هي:

  • Apple - معدل الاحتفاظ بالعملاء المقدر بنسبة 90٪
  • أمازون - يقدر معدل الاحتفاظ بالعملاء بنسبة 94٪
  • كوستكو - يقدر معدل الاحتفاظ بالعملاء بنسبة 90٪
  • Netflix - يقدر معدل الاحتفاظ بالعملاء بنسبة 93٪
  • Airbnb - يقدر معدل الاحتفاظ بالعملاء بنسبة 80٪
  • Zappos - معدل الاحتفاظ بالعملاء المقدر بنسبة 75٪
  • Harley-Davidson - يقدر معدل الاحتفاظ بالعملاء بنسبة 66٪
  • Chick-fil-A - معدل الاحتفاظ بالعملاء المقدر بنسبة 80٪
  • سيفورا - يقدر معدل الاحتفاظ بالعملاء بنسبة 65٪
  • ستاربكس - معدل الاحتفاظ بالعملاء المقدر بنسبة 80٪

كيفية تحسين معدل الاحتفاظ بالعملاء مع المكافآت؟

يمكن أن يكون تنفيذ برنامج المكافآت طريقة فعالة لتحسين معدلات الاحتفاظ بالعملاء. فيما يلي بعض النصائح حول كيفية تصميم وتنفيذ برنامج مكافآت يشجع ولاء العملاء:

  1. فهم احتياجات عملائك وتفضيلاتهم: قبل تنفيذ برنامج المكافآت ، من المهم فهم احتياجات عملائك وتفضيلاتهم. قم بإجراء استطلاعات الرأي أو استخدم أدوات تحليل البيانات لجمع المعلومات حول ما يحفز عملائك وما يقدرونه.
  2. تقديم مكافآت ذات مغزى: قدم مكافآت ذات مغزى لعملائك. يمكن أن تتراوح المكافآت من الخصومات والهدايا المجانية إلى الوصول الحصري إلى الأحداث أو المنتجات. يجب أن تكون المكافآت ذات صلة باحتياجات عملائك وتفضيلاتهم.
  3. اجعل من السهل المشاركة: تأكد من سهولة الانضمام إلى برنامج المكافآت الخاص بك والمشاركة فيه. يجب ألا يضطر العملاء إلى القفز عبر الأطواق لكسب المكافآت أو استردادها. استخدم واجهات بسيطة وسهلة الاستخدام للعملاء للمشاركة في البرنامج.
  4. ضع أهدافا قابلة للتحقيق: ضع أهدافا قابلة للتحقيق للعملاء لكسب المكافآت. إذا كانت الأهداف صعبة للغاية أو غير واقعية ، فقد يصاب العملاء بالإحباط وينفصلون عن البرنامج.
  5. التواصل بانتظام: تواصل بانتظام مع عملائك حول برنامج المكافآت. اجعلهم على اطلاع بتقدمهم ومكافآتهم الجديدة وعروضهم الحصرية. استخدم مجموعة متنوعة من قنوات الاتصال مثل البريد الإلكتروني أو وسائل التواصل الاجتماعي أو الرسائل القصيرة للبقاء على اتصال.
  6. إضفاء الطابع الشخصي على المكافآت: إضفاء الطابع الشخصي على المكافآت وفقا لتفضيلات العميل واحتياجاته. استخدم أدوات تحليل البيانات لجمع معلومات حول سجل الشراء للعميل واهتماماته وتفضيلاته لتخصيص برنامج المكافآت وفقا لاحتياجاته.
  7. خلق شعور بالتفرد: خلق شعور بالتفرد حول برنامج المكافآت. تقديم مكافآت حصرية أو الوصول المبكر إلى المنتجات أو الأحداث الجديدة لأعضاء البرنامج. يمكن أن يخلق هذا شعورا بالانتماء ويشجع العملاء على مواصلة التفاعل مع عملك.

روابط سريعة

حلول المكافآت
بطاقات الهدايا ذات العلامات التجارية
بطاقات هدايا من ماركات عالمية
مسارد المصطلحات

نجنجنجن